Auditoría de Marcajes Laborales
El plugin HumanResources incorpora un sistema de auditoría de marcajes laborales, diseñado para garantizar la trazabilidad y transparencia en las modificaciones de los registros de asistencia de los trabajadores. Este sistema asegura que cualquier cambio realizado en un marcaje laboral quede registrado con todo detalle, de manera que sea posible justificar el motivo de la modificación incluso con el paso del tiempo y en caso de futuras inspecciones.
Funcionamiento
Cuando un usuario edita un marcaje (por ejemplo, la hora de entrada o salida de un trabajador), el sistema solicita obligatoriamente indicar un motivo de la modificación.
- El motivo debe tener al menos 15 caracteres.
- Solo cuando se cumple este requisito, se habilitan los botones de Guardar y Eliminar.
- De esta forma, se evita la introducción de motivos vagos o incompletos.
Ejemplo al editar un marcaje:
Registro de auditoría
Cada cambio realizado queda registrado en un historial de auditoría, que permite consultar:
- Datos anteriores: valores que fueron modificados.
- Nuevos datos: valores actualizados tras la modificación.
- Acción realizada: tipo de operación (actualizar o eliminar).
- Motivo del cambio: justificación escrita por el usuario.
- Usuario responsable: el usuario que realizó la modificación.
- Fecha y hora de la acción.
Ejemplo de registro de auditoría:
